"El futuro pertenece a quienes creen en la belleza de los sueños"
Objetivo: Presentación del programa general de trabajo en función del plan estratégico de la Dirección.
Puntos Importantes del Plan de Trabajo
1.- Análisis FODA para todo el personal académico, administrativo y directivos.
2.- Revisión del rumbo de la planeación estratégica del colegio.
3.- Implementar un esquema pedagógico a la vanguardia.
4.- Fomentar la cultura de la calidad en el servicio en todo personal y alumnado.
5.- Atención personalizada a padres de familia.
6.- Generar un liderazgo propositivo y situacional en todas las líneas del organigrama.
Este punto es muy importante para darse cuenta que situación hay que considerar para potenciar nuestras fortalezas y visualizar las oportunidades de crecimiento, al igual de trabajar con las debilidades y darnos cuenta de las amenazas de nuestra institución educativa.
El análisis se realizará en todos los niveles de la organización.
Personal: Administrativo, académico, deportivo, cultural, intendencia, mantenimiento, seguridad y directivo.
1.- Visión.
2.- Misión.
3.- Políticas.
4.- Filosofía.
5.- Objetivos generales y particulares
6.- Estrategias.
ENSEÑAR:Es desarrollar todas las facultades intelectuales del alumno para que sepa utilizarlas como instrumento propio y personal, esto se logrará por medio de metodologías y las corrientes filosóficas que permitan al maestro tener el medio adecuado para transmitir sus conocimientos.
EDUCAR:Es ayudar a que la persona entera se perfeccione en todas sus dimensiones, desarrollando sus potencialidades como humano fundamentadas en su inteligencia, sensibilidad, eficacia y su disciplina ante las diferentes circunstancias que la vida le presente.
FORMAR:Es propiciar a que cada alumno transforme su personalidad de manera madura mediante un sentido común en la moralidad y en su libertad humana, esto implica actuar con el deber ser.
Se refiere buscar un espacio en forma ordinaria para atender a todo padre de familia que tenga alguna necesidad o problema generado por su hijo (disciplinar o académico) y también de aquel padre de familia que es necesario darle una felicitación por el desempeño positivo de su hijo.
